Ajankohtaista - Blogi: Työelämä

Eino Saari: Kokeile kuuntelua

Kuuntelu on taitona aliarvostettu. Sitä kannattaa harjoitella etenkin tilanteissa, missä haluaisi juosta paikalta, sanoo taiteen tekijä ja teatteriohjaaja Eino Saari.

Lue lisää

Maria Teikari: Johtamisen laadun tulisi olla koko kansan kysymys

28.8.2024Johtajuus on oma asiantuntemuksen alueensa, jonka tulisi olla jokaisen johtajan ydinosaamista. Kuten muussakin työssä, onnistuminen vaatii jatkuvaa osaamisen ylläpitämistä, päivittämistä ja kehittämistä. Johtajiksi ei synnytä, vaan johtajiksi tullaan.

Valokuva Mika Malirannasta. Kuvan on ottanut Laura Oja.

Mika Maliranta: Innovaatioista hyvinvointia

14.8.2024Kestävä talouskasvu perustuu innovaatioihin, jotka parantavat resurssien käyttöä ja ihmisten hyvinvointia. Taloustieteilijä Mika Malirannan mukaan kilpailun lisääminen ja innovaatiotoiminnan tukeminen ovat keskeisiä, jotta teknologinen kehitys ja tuottavuuden kasvu voivat turvata tulevien sukupolvien elinolosuhteet.

Jussi Nuortimo: lähes kaikilla työpaikoilla on tehtävää aivan perustason kysymyksissä lhbtqia-ihmisten aseman parantamisen saralla

1.7.2024EU:n Perusoikeusviraston lhbtqia-vähemmistöihin kuuluvien kokemuksia luotaavan tutkimuksen suomalaisvastaajista 70 % ei kerro vähemmistöön kuulumisestaan yhdellekään asiakkaistaan, 58 % ei esihenkilöilleen. Ei siis ihme, että 78 % suomalaisista työssäkäyvistä lhbtqia -ihmisistä piilottaa töissä vähemmistöstatuksensa ainakin joskus, ja miltei puolet tekee niin usein tai koko ajan.

Petri Toiviainen: Vientimalli vaikuttaisi laajasti koko julkiseen sektoriin

18.6.2024Alkuvuodelle 2024 leimaa-antavia tapahtumia olivat maan hallituksen työelämäheikennyksiä vastaan suunnatut poliittiset lakot. Julkisuudessa esillä olivat etenkin SAK-liittojen työtaistelutoimenpiteet vientisektorilla. Mielenilmauksia ja ulosmarsseja toteutettiin kuitenkin läpi koko työmarkkinakentän ja esimerkiksi useiden akavalaisten liittojen jäseniä marssi ulos työpaikoiltaan 6.2.

Kirsi Marttinen: Kehysriihi tarjoili järjestöille kylmää kyytiä

14.5.2024Veikkausvoittovarojen korvamerkintä päättyi vuodenvaihteessa, kun rahapelitoiminnan tuotot siirtyivät osaksi valtion budjettia. Pari vuotta sitten kaikki eduskuntapuolueet yhdessä sitoutuivat säilyttämään Veikkauksen edunsaajien rahoituksen tason vuosiksi 2024–2026. Tällä sovulla pyyhittiin nyt pöytää kehysriihessä, kun hallitus aikaisti vuodelle 2027 suunniteltua sosiaali- ja terveysjärjestöjen rahoituksen leikkausta.

Kuvassa Liisa Puskala

Liisa Puskala: Ajattelukykykin tarvitsee huolenpitoa

26.4.2024”Ajattelutyössä taukojen pitäminen on vastuullista työkyvystä huolehtimista, ei laiskottelua” kirjoittaa Työterveyslaitoksen erityisasiantuntija Liisa Puskala.

Yhteistoiminta-asiamies mukaan yhteistyöhön

10.11.2022Vuoden 2023 alkaessa toteutuu Suomen historian suurin liikkeenluovutus, jonka seurauksena yli 200 000 kuntien ja kuntayhtymien työntekijää siirtyy uusien hyvinvointialueiden palvelukseen.

Maalittamisesta on tullut työelämän pysyvä ongelma ja siksi se on kriminalisoitava

4.11.2022Maalittaminen eli järjestelmällinen häirintä on merkittävä ongelma työelämässä. Tuore oikeusministeriön selvitys esittää, että maalittaminen on kriminalisoitava. Tätä myös YKA tavoittelee. Maalittamisesta on tullut nopeassa ajassa työelämään pysyvä ongelma, johon puuttumiseen tai ennaltaehkäisyyn ei ole riittäviä työkaluja.

Perhevapaiden tasajako myös taloudellisesti järkevää

8.9.2022Uusi perhevapaajärjestelmä lisää vanhempainrahapäiviä kaikkien vanhempien osalta ja kannustaa perheitä jakamaan hoivavastuuta tasaisemmin.

Kollektiivisella edunvalvonnalla on väliä

24.8.2022TES, VES, JUKO, YTN... Mitä merkitystä näillä akronyymeillä on jokaisen yhteiskuntaosaajan työelämässä?

Näin perhevapaat uudistuvat – kohti tasa-arvoisempaa työelämää

21.6.2022Elokuussa voimaan tuleva perhevapaauudistus kannustaa vanhempia jakamaan hoivavastuuta. Vanhempainvapaat pidentyvät ja molemmat vanhemmat saavat yhtä suuret vanhempainpäivärahakiintiöt. Uudistus näkyy myös työ- ja virkaehtosopimuksissa. Mikä tarkalleen muuttuu ja mitä on hyvä ottaa huomioon?

Hallituksen esitys palkka-avoimuudesta sisältää paljon hyvää, mutta jättää myös isoja puutteita

24.5.2022Hallitus on jättänyt esityksen palkka-avoimuuden edistämisestä. Esitys lisää merkittävästi palkkatietämystä ja helpottaa palkkasyrjintään puuttumista, mutta palkkasyrjintää epäilevän asema ei ehdotuksen myötä juuri parane.