Siirry pääsisältöön

Tukea työnhakuun

Palvelumme Jäsenpalvelut ja -edut Urapalvelut Tukea työnhakuun

Haetko uutta työtä tai pohditko uuden työn etsimistä? Olemme koonneet tälle sivulle YKAn urapalveluista ne, jotka erityisesti tukevat sinua työnhaussa.

Tunnista ja sanoita osaamisesi työnhakua varten

Tiedätkö, mitä osaat ja miten kerrot siitä muille? YKAn suosittu verkkovalmennus antaa sinulle siihen runsaasti työkaluja! Osallistu valmennukseen joustavasti oman aikataulusi mukaan.

Lue lisää

Työnhakusparraus

Saa uravalmentajalta vinkkejä ja sparrausta työnhakuusi! Voit esimerkiksi pyytää kommentteja CV:hen tai työhakemukseen, valmistautua työhaastatteluun tai konkretisoida työnhaun prosessiasi.

Lue lisää ja varaa aika
Ryhmä nuoria istumassa aidalla tietokoneiden kanssa, valokuva.

Harkkahakusparraus

Henkilökohtaista harkkahakusparrausta voit hyödyntää, kun olet hakemassa opintoihisi liittyvää harjoittelupaikkaa.

Lue lisää ja varaa aika

YKA järjestää työttömille jäsenilleen koulutuksia ja työnhaun vertaisryhmiä yhdessä muiden liittojen ja toimijoiden kanssa. Ne toimivat maanlaajuiseesti (Rekryboosteri) sekä Varsinais-Suomen (Urapurje) ja Pohjois-Suomen (Momentum) alueilla. Tutustu toimintaan ja hae mukaan vertaisryhmiin, joissa on hyvät tulokset!

Miten sanoitat oman osaamisesi?

Olemme rakentaneet verkkokoulutuksen, joka sisältää runsaasti oman osaamisen tunnistamisen ja sanoittamisen harjoituksia. Koulutus tapahtuu verkkoalustalla ja sisältää itsenäistä opiskelua ja monipuolisia harjoituksia. Voit tehdä ne itsenäisesti oman aikataulusi mukaan – tarvitset vain päätelaitteen ja verkkoyhteyden. Valmennus toimii myös mobiilisti. Löydän valmennuksen tapahtumakalenteristamme!


Harjoitus: Oman osaamisen kärkiviesti

Mikä on sinun kärki- tai ydinviestisi? Ne asiat, joiden haluat muiden tietävän sinusta ja jäävän sinusta mieleen? Pohdi, mistä asioista ja osaamisesta haluat olla tunnettu ja löydettävissä. Keiden haluat viestisi saavuttavan?

Kirjoita ylös:

  • Kolme tärkeintä kokemus- tai osaamisaluettasi.
  • Vähintään kaksi toimintaympäristöä, joissa haluat tehdä työskennellä. Ne voivat olla jokin tietty ala tai organisaatio, jokin tietty tehtäväkenttä tai rooli, tai jokin tietty kohderyhmä, jonka kanssa haluat työskennellä.
  • Vähintään yksi taho, jonka haluat saavan ja ymmärtävän viestisi. Se voi olla esimerkiksi joku tietty henkilö, kollegio, verkosto tai muu vastaava.
  • Miksi nämä asiat ovat sinulle tärkeitä?

Katso avoinna olevia työpaikkoja työpaikkalistauksestamme.

Minkälaisissa rooleissa ja organisaatioissa ykalaisia on töissä? Minkälaisten ilmiöiden parissa he työskentelevät? Inspiroidu uratarinoista.

Miten piilotyöpaikkoja haetaan?

Viisi näkökulmaa piillotyönhakuun -verkkokoulutuksessa opit, mistä piilotyönhaussa on kyse, miten piilotyöpaikkoja löydetään ja miten olet itse työnantajien löydettävissä. Koulutus tapahtuu verkkoalustalla ja sisältää itsenäistä opiskelua ja monipuolisia harjoituksia. Voit tehdä ne itsenäisesti oman aikataulusi mukaan – tarvitset vain päätelaitteen ja verkkoyhteyden. Valmennus toimii myös mobiilisti. Ilmoittaudu Viisi näkökulmaa piilotyönhakuun -verkkokoulutukseen.

Kaipaatko vinkkejä työhakemuksesi, CV:si ja LinkedIn-profiilisi päivittämiseen?

Katso YKAn lounaswebinaarisarjasta nopeasti ja näppärästi tärkeimmät tärpit kuhunkin niistä. Löydät webinaarikirjastomme verkkoasioinnista tämän sivun yläkulmasta.

Voit myös tehdä CV:n ja LinkedInin pikatsekkauksen! Tiiviissä ja informatiivisissa verkkovalmennuksissa käydään noin 20 minuutissa läpi tärkeimmmät periaatteet ja vinkit.

Varaa henkilökohtainen aika uravalmentajalta, kun tarvitset työhakemuksesi, CV:si tai LinkedIn-profiilin kommentointia, tai kaipaat sparrausta työhaastatteluun. Lue lisää ja varaa aika.

YKA edistää ja tukee jäsentensä urahyvinvointia, työelämätaitoja ja osaamista erilaisissa uratilanteissa, etenkin muuttuvilla työmarkkinoilla. Moni koulutuksistamme liittyy joko suoraan työnhakuun, tai antaa kyvykkyyksiä, joita voi käyttää myös työnhaun hetkellä. Tutustu ja ilmoittaudu koulutuksiin ja valmennuksiin.

Opiskelijoiden työelämäoppaan tarkoitus on vastata yleisimpiin työnhakuun liittyviin kysymyksiin. Oppaan alussa käymme läpi myös, miltä yhteiskunta-alan asiantuntijoiden työmarkkinat näyttävät. Opas etenee mukaillen työnhaun prosessia aina työmarkkinoista oman osaamisen tunnistamiseen ja sanoittamiseen, työnhaun välineiden kertaamisesta haastattelussa menestymiseen ja työelämän juridiikasta uratarinoihin.

Uravalmennus auttaa hahmottamaan omaa osaamista ja uramahdollisuuksia, sekä sparraa työnhaussa ja uraan liityvissä päätöksissä. Tutustu YKAn uravalmennukseen.

Työnhaku voi joskus tuntua työltä. Etenkin, jos työttömyys pitkittyy, voi oma jaksaminen olla koetuksella. Henkilökohtainen uravalmennuksemme on käytettävissä myös sellaisiin tilanteisiin, mutta tarjoamme lisäksi urahyvinvointivalmennusta sekä opiskelijoille omaa hyvinvointiohjausta. Urahyvinvointivalmennus sopii erityisen kuormittaviin työelämän tilanteisiin. Syynä voi olla esimerkiksi oma terveydentilasi, yt- tai irtisanomistilanne tai muu psyykkinen kuormitus. Tutustu YKAn urahyvinvointipalveluun.

Webinaarikirjastostamme löytyy webinaareja myös tukemaan kuormittavia työelämän tilanteita. Löydät webinaarikirjastostamme webinaarit Virtaa ja voimavaroja työnhakuun sekä Kuormittavat työelämän tilanteet. Webinaarikirjasto löytyy verkkoasioinnista.

Pitääkö työhakemukseen laittaa palkkatoive ja pähkäilet, mikä se voisi olla? Tarjoamme yksilöllistä, tutkimustietoon perustuvaa palkkaneuvontaa. Katso myös palkkasuositukset vastavalmistuneelle ja opiskelijoille.

Oletko saanut työtarjouksen ja neuvottelet työsuhteen ehdoista? Liitto tarjoaa jäsenilleen neuvontaa koskien esimerkiksi palkkatoivomusten mitoittamista oikealle tasolle, työ- ja virkasuhteiden ehtoja ja niistä sopimista sekä palvelussuhteissa ilmenevien erimielisyyksien ratkaisemista. Ota yhteyttä lakipalveluihin.

Harjoitus: Oman osaamisen kärkiviesti

Mikä on sinun kärki- tai ydinviestisi? Ne asiat, joiden haluat muiden tietävän sinusta ja jäävän sinusta mieleen? Pohdi, mistä asioista ja osaamisesta haluat olla tunnettu ja löydettävissä. Keiden haluat viestisi saavuttavan?

Kirjoita ylös

  • Kolme tärkeintä kokemus- tai osaamisaluettasi.
  • Vähintään kaksi toimintaympäristöä, joissa haluat tehdä työskennellä. Ne voivat olla jokin tietty ala tai organisaatio, jokin tietty tehtäväkenttä tai rooli, tai jokin tietty kohderyhmä, jonka kanssa haluat työskennellä.
  • Vähintään yksi taho, jonka haluat saavan ja ymmärtävän viestisi. Se voi olla esimerkiksi joku tietty henkilö, kollegio, verkosto tai muu vastaava.
  • Miksi nämä asiat ovat sinulle tärkeitä?

Lisätietoa

Meri Tennilä